百色旅游服務與管理專業特色中職學校推薦

選擇中職不等于放棄升學機會。百色這幾所學校與對口高職院校建立了'3+2'貫通培養模式，旅游專業學生通過校內考核就能直接升入大專，省去了高考的競爭壓力，讓學歷提升更順暢。

初中畢業讀旅游管理專業畢業后好就業嗎?

從薪資待遇來看，這個專業雖然起薪不算最高，但增長潛力可觀。以導游為例，基礎工資加上帶團補貼和購物提成，旺季月收入過萬并不罕見。酒店管理方向的學生，從基層做起，三年內晉升主管后薪資往往能有50%以上的提升。更可貴的是，這個行業的收入與個人能力直接掛鉤，不存在論資排輩的情況。

百色旅游服務與管理專業中職有哪些

百色市財經職業技術學校

百色市財經職業技術學校是一所以財經、旅游服務與管理為核心的中等職業學校，坐落于百色城區。學校注重理論與實踐結合，開設旅游服務與管理專業，致力于培養具備旅游行業基本技能和管理能力的實用型人才。該專業課程涵蓋旅游概論、導游實務、酒店服務、景區管理、旅游法規等內容，并設有模擬導游、餐飲服務等實訓室，幫助學生提升實際操作能力。

學校師資力量較為雄厚，多數教師具備行業從業經驗或相關職業資格認證，部分教師曾參與地方旅游規劃項目。近年來，學校與百色當地旅游景區、星級酒店及旅行社建立了合作關系，為學生提供實習與就業機會。學生在校期間可參加導游資格證考試及服務類技能比賽，畢業去向以本地旅游企業為主，部分學生通過升學考試進入高職院校深造。

右江民族商業學校

右江民族商業學校是百色市重點中等職業學校之一，以商貿、旅游服務為特色，旅游服務與管理專業為學校骨干專業。該專業側重培養熟悉民族地區旅游資源的服務與管理人才，課程設置融入民族文化、生態旅游等地方特色內容，如“紅色旅游文化”“壯鄉民俗體驗”等。學校建有旅游數字化實訓室和民族文化展示中心，強化學生專業技能與文化素養。

學校通過校企合作、產教融合模式，與多家旅游企業簽訂人才定向培養協議，定期組織學生參與地方節慶活動或景區志愿服務。畢業生就業方向覆蓋導游、景區講解、旅游策劃等崗位，部分優秀學生進入桂林、南寧等地知名旅游企業工作。此外，學校鼓勵學生通過“中職—高職貫通”模式提升學歷，近年升學率穩步上升。

田東縣職業技術學校

田東縣職業技術學校是百色市田東縣唯一一所公辦中等職業學校，其旅游服務與管理專業面向地方旅游業發展需求開設。專業課程包含旅游地理、旅游心理學、服務禮儀、餐飲運營等模塊，同時結合田東縣紅色旅游資源（如右江工農民主政府舊址）設置實踐教學環節。學校配備茶藝實訓室、客房模擬實訓室及3D景區導覽系統，為學生提供多樣化學習場景。

學校堅持“技能立身、服務社會”的辦學理念，聘請行業專家參與教學，并與周邊景區、酒店合作建設實訓基地。學生可參與縣內旅游推廣活動，積累實際工作經驗。近年畢業生主要在縣級旅游公司、鄉村旅游示范點就業，也有部分學生自主創業，開辦民宿或旅行社，助力當地鄉村振興與文旅產業發展。

百色市民族旅游職業技術學校

百色市民族旅游職業技術學校是一所民辦中等職業學校，專注于旅游服務與民族文化的融合教育。該校旅游服務與管理專業以“民族風情+現代服務”為特色，開設民俗文化體驗、民族手工藝品制作等特色課程，并與多個民族村寨合作開展研學活動。學校建設有多功能會議實訓中心、民族餐飲實訓室，注重培養學生跨文化交流能力與創新意識。

學校推行“工學交替”培養模式，與省內外旅游企業建立長期合作關系，學生可赴廣東、云南等地參與帶薪實習。近年來，畢業生因其對民族文化與旅游服務的綜合理解受到用人單位青睞，部分學生進入民族文化主題酒店或文旅策劃公司工作，成為連接傳統旅游資源與現代市場需求的橋梁。

中職學校旅游與管理專業招生條件

學歷要求：完成國家九年義務教育，持有初中畢業證書

年齡范圍：14-18周歲

健康狀況：縣級以上醫院體檢合格證明

品行考核：無違法犯罪記錄證明